Philosophie - Westfalia Real Estate
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Interessen unserer Kunden an erster Stelle

Unsere Erfahrung zeigt, dass, wenn wir unseren Kunden guttun, unser eigener Erfolg folgen wird. Wir betrachten unsere Größe als ein Asset, den wir konsequent versuchen zu bewahren. Wir wollen groß genug sein, um das größte Projekt zu unternehmen, das jeder unserer Kunden in Betracht zieht, aber dennoch klein genug, um die Loyalität, die Intimität und den Kameradschaftsgeist zu bewahren, den alle Kunden schätzen und welcher zu unserem Erfolg beiträgt. Wir sind ständig bemüht, die sich schnell ändernden Bedürfnisse unserer Kunden zu antizipieren und neue Dienstleistungen zu entwickeln, um diese Bedürfnisse zu erfüllen.

Bauen ist Kunst

Wir definieren wie das Haus von morgen aussieht. Wenn Sie den Charakter und den Charme einer traditionellen Wohnimmobilie lieben, aber Ihr neues Daheim ebenfalls auf modernen Elementen bauen wollen, dann kann Westfalia Real Estate den architektonischen Stil vorgeben, den Sie suchen.

Kreativität und Phantasie als Problemlöser

Während wir erkennen, dass der alte Weg immer noch der beste Weg ist, sind wir ständig bemüht, eine bessere Lösung für die Probleme unserer Kunden zu finden. Wir sind stolz darauf, viele der Praktiken und Techniken voranzutreiben, die uns erlauben Probleme mit einem Höchstmaß an Kreativität und Phantasie zu lösen.

Wir betonen Teamarbeit

Während individuelle Kreativität immer gefördert wird, haben wir festgestellt, dass Teamarbeit oft die besten Ergebnisse liefert. Wir haben keinen Platz für diejenigen, die ihre persönlichen Interessen vor den Interessen ihrer Kunden stellen. Die Hingabe unserer Mitarbeiter für die Philosophie von Westfalia Real Estate ist ein essentieller Erfolgsfaktor und gewährleistet, dass das Unternehmen immer die „Extra-Meile“ für unseren Kunden geht.

Disruptive Innovation – nicht bloß ein Schlagwort

Wir definieren uns jeden Tag neu. Alte Bräuche und Methoden werden kontinuierlich hinterfragt und wenn nötig durch neue innovative Ansätze ersetzt. So stellen wir sicher, dass wir eine altgesessene Industrie stets auf Trapp halten und dem Markt immer eine Nase voraus sind. Wir kombinieren das alte Handwerk mit neuen Managementmethoden und innovativen Technologien.

Unternehmertum ist nicht Zukunftsmusik,
sondern Zukunftsmacher

Innovation und Unternehmertum sind die Zwillingsmotoren, die diese Firma antreiben. Deshalb haben wir die sogenannte „Tinker Time“ in unsere Unternehmenskultur integriert. Von allen Mitarbeitern entlang aller Hierarchiestufen wird erwartet, dass neue Ideen kreiert, gefördert und umgesetzt werden. Dafür hat jedes Teammitglied einen halben Tag pro Woche Zeit an neuen Ideen zu arbeiten, um entweder das Wohlbesinnen der Kunden auf ein neues Level zu bringen oder intern Prozesse effizienter zu gestalten. So hat jede/r Mitarbeiter/in direkten Einfluss in die Gestaltung der Zukunft des Unternehmens als auch der gesamten Industrie.